[자격요건 _공통]
- 위원회 채용 결격사유에 해당되지 않는 자(채용 홈페이지 내 붙임 1 참조)
- 병역필 또는 면제자 및 해외여행에 결격사유가 없는 자
- 현역의 경우에는 최종 합격자 발표 전일까지 전역이 가능하여야 하며, 회사 등 재직 중인 자는 임용 시부터 재직이 가능하여야 함

[근로조건]
- 신입(일반직)
· 직급 : 일반직 J 직급(정규직)
· 보수 : 월 376만 원 수준(복지포인트 및 제수당 별도)
· 직원의 정년은 만 60세임
· 근무시간 : 09:00~18:00(8시간)
- 별정직(계약직) : 변호사
· 직위 : 별정직(변호사)
· 보수 : 월 507만 원 수준(복지포인트 및 자격수당 별도)
* 근속연수 매 5년 경과 시 기본급 인상(최대 3회, 회당 (연)1,024만 원 이내)
· 매 1년 단위 계약, 평가에 따라 연장 여부 결정
· 직원의 정년은 만 60세임
· 근무시간 : 09:00~18:00(8시간)
- 별정직(계약직) : 상담역(보령)
· 직위 : 별정직(상담역)
· 보수 : 월 235만 원 수준(복지포인트 별도)
· 최초 6개월 계약 후 평가에 따라 연장 여부 결정(최장 4년)
* 1차 연장 6개월, 2차 연장 1년, 3차 연장 1년, 4차 연장 1년
· 근무시간 : 09:00~18:00(8시간)

※ 자세한 사항은 채용 홈페이지 및 홈페이지 內 첨부파일 참조 바랍니다.

신용회복위원회는 채무종합상담기구로 2002년 창립 이후 20년간 과중한 채무와 신용문제로 어려움을 겪고 계시는 분들에게 신용회복과 경제적 재기를 지원하고 있습니다. 일대일 심층 신용상담을 통해 정상적으로 채무를 상환할 수 없는 분들에게는 이자율 인하, 채무감면, 상환기간 연장을 통해 신용회복을 도와드리고, 법원과 업무 연계로 개인회생·파산 신청도 지원하고 있습니다. 채무조정 이후 성실하게 채무를 상환 중인 분들에게 저리로 긴급생계자금을 지원해 드리며, 올바른 신용문화 정착을 위해 다양한 계층을 대상으로 신용교육을 실시하고 있습니다. 또한, 신용복지컨설팅으로 채무문제 해결뿐만 아니라 신용도 상승까지 지원하여 서민의 금융 생활 안정에 기여하고 있습니다.